Calculator beveiliging

Calculator beveiliging

Solliciteer!
Vestiging(en):
  • Udenhout
Dienstverband:
  • Fulltime
Discipline:
  • Beveiliging
Pagina printen

Of het nu om inbraakbeveiliging of brandmeldinstallaties gaat, in een bestaande bouw of nieuwbouw: een helder en betrouwbaar kostenplaatje is van belang. Je werkt zelfstandig binnen het projectteam waar jij een zeer belangrijke rol hebt in het voortraject van ieder project. Jij als calculator zorgt voor de juiste berekening van de projecten van het cluster beveiliging. Jij werkt een gehele aanbieding uit en stelt een gepaste offerte op. Je let hierbij op de wensen van de klant, maar ook op de wettelijke vereisten. Heeft de klant nog aanvullende vragen over alternatieve materialen of bezuinigingsmaatregelen? Dan geef jij helder advies. Halen wij de opdracht binnen? Dan draag jij de opdracht over aan het uitvoerende team. 

Heb jij zin om de projecten van beveiliging van Hoppenbrouwers samen met je collega’s tot een succes te maken? Dan gaan wij graag met je in gesprek! 

  • Dit ga je doen

    • Ontwerpen en berekenen van beveiligings installaties als basis voor de kostprijs
    • Opstellen van offerteteksten en technische omschrijvingen
    • Berekenen van een betrouwbare kostprijs
    • Uitwerken van alternatieven
    • Aanvragen en beoordelen van (externe) offertes
    • Adviseren van en overleggen met het uitvoerende projectteam
  • Hierop kun je rekenen bij Hoppenbrouwers

    • Veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Voor alles toestemming vragen aan je leidinggevende? Dat hoeft bij ons niet. Je werkt in een zelfsturend team waarin ondernemerschap en eigen initiatief gewaardeerd worden.
    • Een informele werkomgeving met korte lijntjes. Alle deuren staan voor je open en in veel gevallen geldt: één telefoontje of gesprekje met een collega en het wordt geregeld.
    • Een wekelijkse borrel, personeelsfeesten, Hopcafés, teamuitjes, dartwedstrijden, filmavonden en nog veel meer evenementen met je collega’s.
    • Een goed salaris dat past bij jouw niveau en wensen.
    • Zelf kiezen of je reistijd en overwerk laat uitbetalen of inwisselt voor extra vrije tijd.
    • Een jaarlijkse bonus op basis van de winst en functioneren.
    • Je hebt 25 vakantiedagen en 13 atv-dagen.
    • Vast contract bij indiensttreding.
  • Jouw doorgroeimogelijkheden

    Als je bij Hoppenbrouwers rondloopt, heb je vaak helemaal niet het idee dat we zo’n grote organisatie zijn. Iedereen groet elkaar en er hangt een vertrouwde sfeer. Toch werken er meer dan 1300 mensen op onze 13 locaties en bij klanten in heel Nederland. En we groeien nog steeds.

    Jouw ontwikkelmogelijkheden zijn dan ook bijna onbegrensd. Doorgroeien naar een hogere functie, jezelf specialiseren in een bepaalde markt, werken buiten de deur of juist meer op kantoor, switchen van afdeling: het kan bij ons allemaal.

    Op onze kosten kun je opleidingen, cursussen en trainingen volgen om nog beter te worden in jouw vakgebied. Heb je hiervoor boeken, een laptop of ander materiaal nodig? Ook dat regelen we voor je.

  • Dit breng je mee

    • MBO-4 Elektrotechniek of gelijkwaardig
    • Werkervaring als beveilgingmonteur of calculator is een pre
    • Materiaalkennis
    • Calculeren volgens de Uneto-methode, OTIB 944 of gelijkwaardig
    • Kennis van normen en voorschriften
    • MBV en eventueel TBV
    • Installatiedeskundige en eventueel projecteringsdeskundige
    • Zelfstandig kunnen functioneren
    • Rijbewijs B
  • Sollicitatieprocedure

    • Reageren kan heel simpel via het online sollicitatieformulier. We streven ernaar om je binnen vijf werkdagen een persoonlijk antwoord te geven.

    • Zijn we enthousiast over je sollicitatie, dan plannen we een gesprek.

    • Tijdens het eerste gesprek spreek je met je toekomstige leidinggevende en een personeelsfunctionaris.

    • Is er een wederzijdse klik, dan volgt vaak nog een tweede gesprek. Hierbij kunnen bijvoorbeeld enkele directe collega’s aanwezig zijn. Zo leren wij jou goed kennen en jij ons.

    • Is er van beide kanten een match? Dan bellen we je met een passend aanbod.

    • En dan … op naar je eerste werkdag!

  • Meer informatie

    Bel met onze afdeling Personeelszaken voor meer info over de baan en de procedure. Onze collega’s daar kunnen je ook alles vertellen over de markten waarin je kunt werken.

    Telefoonnummer: 013 – 511 7214 (bereikbaar op werkdagen tussen 8.00 en 16.30 uur)

Solliciteer!