Service-engineer Industriële Automatisering

Service-engineer Industriële Automatisering

  • Locatie:
  • Dienstverband: Fulltime
Werken in een gezellig team
Informele werkomgeving
25 vakantiedagen en 13 atv-dagen

Wat doet een Service-engineer Industriële Automatisering bij hoppenbrouwers?

Softwareontwikkeling, hardware-engineering en storingen oplossen combineren in één baan? Het kan bij Hoppenbrouwers. Als service-engineer industriële automatisering heb jij daardoor een breed en gevarieerd werkveld.

Jouw focus ligt op de software, maar je bent ook thuis in de wereld van hardware. Van een frequentieregelaar tot een temperatuurregelaar; jij weet alle hardwarecomponenten in te stellen zodat dat deze probleemloos functioneren. Jouw mogelijkheden binnen onze tak industriële automatisering (IA) zijn eindeloos. Zo kun je aan de slag voor uiteenlopende opdrachtgevers in de sector Water & Infra. Vind je de sector industrie interessant? Ontdek de productieprocessen bij bijvoorbeeld een snoepfabrikant, een geur- en smaakstoffenproducent of een leverancier van isolerende bouwmaterialen. Laat ons weten waar jouw ambities liggen, dan kijken we samen wat het beste bij jou past.

Heb jij zin om de industriële automatisering-projecten van Hoppenbrouwers samen met je collega's tot een succes te maken? Dan gaan we graag met je in gesprek!

Werkplezier bij Hoppenbrouwers

Leeft techniek in jou? Maak dan kennis met ons familiebedrijf. Bij Hoppenbrouwers sta jij als medewerker op nummer 1. Met passie voor techniek ga jij aan de slag met prachtige projecten. Groot en klein. Onze teams zitten vol vakmensen die perfect op elkaar ingespeeld zijn en met 1600 super leuke collega’s zorgen wij dat jij je thuis voelt bij Hoppenbrouwers.

Hier kun je op rekenen bij Hoppenbrouwers

  • Een leaseauto, iPhone en een iPad
  • Vast contract bij indiensttreding
  • Een goed salaris dat past bij jouw niveau en wensen

Medewerker aan het woord

Rob werkt als service-engineer industriële automatisering bij Hoppenbrouwers.

“De cultuur bij Hoppenbrouwers is proactief. Kunnen zaken beter of efficiënter uitgevoerd worden? Dan doe je dat gewoon. Lekker no-nonsense. Dat maakt het een fijne omgeving om in te werken en door te groeien. Vrij snel krijg je de vrijheid en het vertrouwen om zelf beslissingen te nemen. Wat ik ook leuk vind aan mijn baan is dat ik in aanraking kom met productieprocessen bij allerlei bedrijven. Van alledaagse dingen, zoals een blikje voor frisdrank of een snoepverpakking weet ik hoe ze gemaakt worden, in massa’s tegelijk. En dan worden die gewone producten toch ineens best bijzonder.”

Jouw doorgroeimogelijkheden

Als je bij Hoppenbrouwers rondloopt, heb je vaak helemaal niet het idee dat we zo’n grote organisatie zijn. Iedereen groet elkaar en er hangt een vertrouwde sfeer. Toch werken er meer dan 1600 mensen op onze 20 locaties en bij klanten in heel Nederland. En we groeien nog steeds.

Jouw ontwikkelmogelijkheden zijn dan ook bijna onbegrensd. Doorgroeien naar een hogere functie, jezelf specialiseren in een bepaalde markt, werken buiten de deur of juist meer op kantoor, switchen van afdeling: het kan bij ons allemaal.

Op onze kosten kun je opleidingen, cursussen en trainingen volgen om nog beter te worden in jouw vakgebied. Heb je hiervoor boeken, een laptop of ander materiaal nodig? Ook dat regelen we voor je.

Dit breng je mee

  • Minimaal een hbo-diploma industriële automatisering of elektrotechniek of vergelijkbaar niveau door werkervaring.
  • Bij voorkeur enkele jaren werkervaring in een vergelijkbare functie en ervaring met projectmatig werken.
  • Kennis en ervaring met Siemens TIA, S7 en/of Schneider Unity.
  • Kennis en ervaring met SCADA-programmeerpakketten, zoals iFIX, Citect SCADA, FactoryTalk of WinCC.
  • Bij voorkeur ervaring met hardware en bussystemen.
  • VCA Basis. Heb je dit certificaat nog niet, dan kun je het bij ons behalen.
  • Een rijbewijs B.

Natuurlijk kijken we naar je diploma’s en ervaring. Maar we vinden het nóg belangrijker dat jij je thuis voelt binnen ons bedrijf en plezier hebt in je werk. Dat jij er echt ‘één van Hoppenbrouwers’ bent. Hiermee bedoelen we dat je graag wilt leren en groeien, klaarstaat voor klanten en collega’s en zelf beslissingen durft te nemen. Ook als je niet zeker weet hoe iets uitpakt. Ga het maar proberen. Het is geen punt als er een keer wat mis gaat. Dat gebeurt bij ons allemaal wel eens.

Sollicitatieprocedure

Direct solliciteren

Vragen? Neem contact op!

Bel met onze HR afdeling voor meer info over de baan en de procedure. Onze collega's daar kunnen je ook alles vertellen over de markten waarin je kunt werken.

Telefoonnummer: 013 - 511 7214 (bereikbaar op werkdagen tussen 8.00 en 16.30 uur)